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●《日經亞洲評論》日前報導中國半導體廠泉芯(濟南)及武漢弘芯近來各自挖角50多位台積電員工,若外傳為真,台灣人才何以受青睞?而以此組建生產及製程技術是否對台積電造成威脅?然而,人往高處爬,為何政府訂定「旋轉門」及競業禁止條款防核心技術外流規範效果不大?美國訂有敏感科技輸出審查有何警示參考?訪問資策會資深產業顧問兼資深研究總監陳子昂觀察探討。
●《日經亞洲評論》日前報導中國半導體廠泉芯(濟南)及武漢弘芯近來各自挖角50多位台積電員工,若外傳為真,台灣人才何以受青睞?而以此組建生產及製程技術是否對台積電造成威脅?然而,人往高處爬,為何政府訂定「旋轉門」及競業禁止條款防核心技術外流規範效果不大?美國訂有敏感科技輸出審查有何警示參考?訪問資策會資深產業顧問兼資深研究總監陳子昂觀察探討。