卡達航空(Qatar Airways)執行長貝克(Akbar Al Baker)今天(5日)因不當發言引發質疑。貝克說，他的公司要由男性領導，因為「這是非常具挑戰性的職位」，儘管卡達航空的老闆們已承認，應該讓更多女性負責高階職位。
貝克表示，卡達航空已採取措施處理性別平等問題。但在被問到為什麼該公司是由男性領導時，他回答，「當然要由男性來領導，因為這是非常具有挑戰性的職位。」
貝克稍後為公司辯護說，卡達航空是中東首家擁有女性飛行員以及讓女性位居高位的航空公司。
貝克在雪梨為期兩天的國際航空運輸協會(IATA)年會閉幕式上表示，「實際上我們鼓勵女性，而我們看見她們在高階管理職位上…有巨大潛力。」
他說，「國際航空運輸協會在推動性別平等上，也有類似的立場。」
在國際航空運輸協會擁有31個成員的董事會中，目前僅有2名女性執行長。她們分別是英國廉價航空弗萊比航空公司(Flybe)的奧米瑞斯-威得恩(Christine Ourmieres-Widener)，以及歐羅巴航空(Air Europa)的古提瑞茲(Maria Jose Hidalgo Gutierrez)。
國際航空運輸協會理事長迪朱尼艾克(Alexandre de Juniac)坦承，讓更多女性任職高階職位是個「長期存在的議題」，需要航空公司及國際航空運輸協會作進一步的努力。