行政院宣布軍公教人員今年起調薪3%，高教工會今天(27日)召開記者會表示，佔大專院校教師比例達72%的副教授、助理教授、講師，實際調薪的額度都未達3%，僅約2.6%。高教工會批評，政府調薪「偷斤減兩」，行政院長賴清德的政策跳票。

大專院校教師的薪資是「本俸」加上「學術研究加給」，高教工會表示，雖然各職級大專教師的本俸都調增3%，但在近來政府修正發佈的2018年「公立大專校院教師學術研究加給表」中，除正教授的學術研究加給調增10%，佔大專院校教師比例達72%、近3萬2,000人的副教授、助理教授、講師，學術研究加給僅增2.2%至2.5%；加上本俸後計算，七成大專教師僅調薪約2.6%。高教工會理事長劉梅君：『(原音)正教授大概平均加薪8%，副教授以下、包括副教授卻不到3%，這中間樣的一個差異，我們想要問行政院，究竟是基於什麼樣的考量，做了這樣的一個差別待遇，沒有任何正當理由的差別待遇，那就是歧視。』
工會強調，「加薪3%」既然是行院長賴清德喊出的重要政策，政府就不該搞小動作「偷斤減兩」，讓部分教師的薪資調整未達3%。高教工會組織部主任林伯儀：『(原音)居然有七成的大專院校教師，都沒有被的確的比照調薪3%，使得賴揆的這個政策形同跳票。調薪3%既然以經是政府、閣揆明訂的政策，不應再做任何偷偷摸摸的小手段、偷斤減兩，讓應該要落實的薪給沒有依法來調整。』
工會呼籲，行政院應立刻修正「大專校院教師學術研究加給表」，使全體大專院校教育人員都至少增加薪給3%，並朝向正教授級的6.6%至8.7%調幅看齊，以追上物價增幅，才能維護教育人員的生活水準，並做為要求民間企業加薪的表率。