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就任首目標 顧立雄要金融業成公司治理模範

  • 時間:2017-09-12 17:59
  • 新聞引據:採訪
  • 撰稿編輯:陳林幸虹
就任首目標 顧立雄要金融業成公司治理模範
不當黨產處理委員會8日舉行新舊主委交接儀式,卸任主委顧立雄(圖)交接後致詞,感謝同仁的辛勞。
(圖:中央社)
金管會主委顧立雄上任後,今天(12日)首次主持金管會例行記者會,並和媒體座談。對於媒體以他所說的強化「公司治理」形容為是啟動第三次金融改革,顧立雄認為會引發誤解,他強調首要政策目標,就是要讓金融業成為公司治理的模範生。對於民營和公股銀行的金融整併問題,他強調不會特別去推動,但會建構友善的環境,且尊重市場機制。
顧立雄12日首次以金管會主委的身分和媒體座談。對於日前他提及台灣國內金融業家族化問題,以及如何落實公司治理等議題,仍是媒體焦點。顧立雄表示,公司治理是健全資本市場的一環,所以必須強化獨董在董事會的職能,且持續落實公司治理的評鑑,並提升評鑑的效度。
媒體也質疑,只以「公司治理」做為監管台灣國內金融業是否足夠?顧立雄也表示,公司治理的概念,落實到每個層面,威力不容小覷,且只要金融業落實公司治理,就能去除家族化以及產業不分的污名。顧立雄說:『(原音)它在金融業不是只有所謂的利潤導向,它是風險管理的導向,也就是在監理的有效性上,導正公司落實公司治理,做為核心文化,不管是資本市場的健全,金融產業的永續發展等等,就真的能夠建構。股東本身家族化的傾向,或是有母體產業,在公司治理的前提下,每一項都能落實,就能去除污名化的家族化,產業不分離的陰影。』
顧立雄也強調,公司治理做得好或是不好的企業,會有差異化管理,也就是「棒子」和「胡蘿蔔」,公司治理落實的企業,在業務拓展、產業創新,就會有獎勵。顧立雄也強調,「公司治理」不是啟動「三次金改」,所謂金融改革的整併問題,金管會不會刻意去推動,但會建構友善的環境。

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