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民眾黨新竹市長候選人高虹安遭質疑在資策會任職期間，違規兼職科智企業，高虹安對此強調資策會主管都知情。資策會今天(25日)晚間再發布聲明，強調高虹安任職資策會期間，並沒有兼職申請與核准記錄，高虹安後續以科智企業業務處處長身分出席活動，應已違反兼職規定。
資策會晚間再發布5點聲明。資策會表示， 2002年起就訂有同仁會外兼職辦法，且從2006年兼職申請已電子化，同仁兼職皆須於線上提出，但高虹安任職資策會期間，並無兼職申請與核准記錄。
資策會指出，科智企業股份有限公司(科智企業)是資策會2013年12月創業星光計畫獲勝團隊衍生公司之一，高委員也為該團隊成員，該計畫是為鼓勵本會研發團隊Spin-off，以利科專技術為產業所用。
科智企業也於2014年3月登記成立，團隊成員並於2014年11月到12月間領取星光計畫創業獎金。高委員也因此協助科智企業於2014年11月參加Intel Global Challenge競賽。
之後，團隊主要成員陸續離職加入科智企業，但高虹安最後並沒有隨其他同樣領取創業獎金的團隊成員離職至科智企業任職，而是留任資策會，且於協助科智企業期間，也未向資策會說明是於上班或下班時間處理科智企業業務、是否因兼職領有報酬及所投入工時等，因此無從核准高委員任職科智企業業務處處長情事。
資策會表示，報載高虹安在未申請且經資策會核准兼職情況下，陸續以科智企業業務處處長身分出席2015年10月Frost & Sullivan Taiwan年度M2M競賽、參加2016年6月台北國際電腦展、2017年8月的商機媒合會等活動，應已違反資策會的兼職規定。