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Rti 中央廣播電臺 
外籍漁工人權保障聯盟等勞工團體今天(29日)赴勞動部抗議，他們指出，儘管職業安全衛生法已規定，當水上作業勞工有落水之虞時，應讓勞工穿著救生衣，但實務上，雇主卻會以影響漁獲量為由，禁止勞工穿著救生衣，他們呼籲勞動部應落實執法。
8月還沒過完，卻已傳出有兩艘漁船失蹤。外籍漁工人權保障聯盟等勞工團體29日赴勞動部抗議，他們指出，漁船上雖備有救生衣，卻只是為了應付勞動檢查之用，長期以來海上作業勞工，都被禁止在工作時穿著救生衣，理由是保麗龍材質救生衣，會妨礙工作速度、影響漁獲量。台灣國際勞工協會成員陳秀蓮說：『(原音)因為船主認為，穿上救生衣會阻礙你的行動，當漁獲來時，你能不能快速將漁獲撈到船上？這跟我的漁獲量有關。我們可以想像，我們現在有非常多外籍勞工在台灣工作，他們的工廠為什麼很常發生職災？因為他們被要求要有速度、要有產量，所以很多安全措施都會在速度要求之下被關掉或是沒有設施。』
宜蘭縣漁工職業工會秘書長李麗華表示，儘管職業安全衛生法已規定，當水上作業勞工有落水之虞時，應讓勞工穿著救生衣，但現實情況卻難以落實，呼籲應該修正職業安全衛生設施規則，針對漁船作業的勞工制定規範，要求雇主應提供適當的安全設備，不得以妨礙作業、影響漁獲為由，禁止勞工穿著救生衣。另外也應設置多語免費付費檢舉專線，隨時受理漁工檢舉雇主未依法執行得情事個案。
勞動部職安署科長陳志祺受訪時則表示，若雇主違反職安法相關規定，將可處新台幣3萬元以上、30萬以下罰鍰，若發生職災，雇主還有刑責。