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巴黎刑事法庭7日開庭審理法國電信(France Telecom，今稱Orange)10年前爆發的員工自殺潮一案。前執行長隆巴德(Didier Lombard)出庭時，拒絕承擔此事的責任。
隆巴德在10年前推動法國電信組織重整，有上萬名員工因而失業，也引爆自殺潮，據統計，在2008年至2009年間，先後有35名員工結束自己的生命。
隆巴德和法國電信其它前主管遭控「道德騷擾」員工，史無前例，受到企業界、工會和勞動問題專家的高度關注。
隆巴德在法庭上表示：「一個企業轉型過程令人不愉快，但事情就是這樣。我實在無能為力。」隆巴德說：「就算當時不是我，事情也會是一樣的。」
現年77歲的隆巴德因為數度嚴重失言而被迫在2010年辭職，其中包括他以「一時流行」來形容員工的自殺潮。此外，在2006年，他告訴員工：「我必須以各種方式讓員工離去，不論是從窗戶或大門。」
自殺員工的家屬和律師，指控隆巴德和其它主管，持續施加心理和精神壓力，迫使員工必須自動離職。當時法國電信的重整計畫，計劃在3年的時間內削減12萬個員工中的2萬2,000個工作機會。
隆巴德在法庭上宣讀一份聲明，表示「對情況發展成一些脆弱者採取這種無可挽回的舉動，他感到難過」。
隆巴德的說法，讓出庭的前員工感到憤怒。米蓋(Yves Minguy)表示：「不可置信！這種說法讓我覺得噁心！」米蓋是一個資訊科技專家。他表示，由於主管持續施壓，使他罹患了嚴重的憂鬱症。
米蓋告訴法新社：「拯救公司代表必須犧牲人命，而他(隆巴德)無能為力？太令人吃驚了！」
在調查中，法官把焦點放在39個案例，其中有19人自殺、12人曾企圖輕生、8人罹患嚴重的憂鬱症。
這項審判可能一直持續到7月12日。如果被定罪，隆巴德和其它主管將面臨一年徒刑，以及1萬5,000歐元(約1萬6,800美元)的罰款。而Orange公司也將會被罰款7萬5,000歐元。
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