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育嬰留職停薪實施多年,勞動部今天(20日)指出,雇主不得拒絕受僱者復職,根據統計,去年因無法回復原職產生的受理申訴案共16件,目前有6件開罰。#請聽記者楊文君的採訪報導#為鼓勵雇主建立友善家庭職場環境,「性別工作平等法」訂有育嬰留職停薪相關規定,受僱者如有親自照顧子女需求,依法皆可提出育嬰留職停薪申...